27.9.2023
Avainsanoja Taitotalossa ovat työelämäyhteistyö, jokaisen asiantuntijan perehtyneisyys oman alansa tutkimuksiin, osallistuminen seminaareihin sekä aktiivisuus erilaisissa verkostoissa. Yksi tärkeä linkki tässä ketjussa ovat Taitotalon konsulttikouluttajat.
Konsulttikouluttajat eivät työskentele Taitotalossa kokoaikaisesti, mutta he tuovat osaamisen opiskelijoiden ja meidän koulutusasiantuntijoiden käyttöön eri koulutuksissa. Monet konsulteistamme työskentelevät kouluttamansa aiheen äärellä. Tässä blogissa haastattelen ensihoitaja-AMK Kalle Leppäkoskea, joka kouluttaa meillä konsulttisopimuksella.
Taitotalo ensihoitajakonsultin silmin
– Taitotalo on merkittävä yhteiskunnallinen toimija. Suomen suurimpana aikuiskouluttajana Taitotalo antaa mahdollisuuden tavata suuria määriä tulevia ensihoitajakollegoitani vuosittain. On todella antoisaa, että saan olla mukana heidän urapolullaan, Kalle kertoo.
Kallen tausta on akuuttihoitotyössä. Hän on työskennellyt ensihoidossa eri kaupungeissa, mutta myös maaseutumaiset työympäristöt ovat tulleet tutuksi.
– Koen vahvuudekseni, että ensihoitajana tiedän vähän paljosta. Pystyn koulutuksissa yhdistelemään eri kokonaisuuksia ja tuomaan osaamiseni koulutukseen osallistujien käyttöön hyvin laajasti. Esimerkiksi ensiavun koulutuksissa käymme tajuttoman ihmisen ensiapua läpi anatomian ja fysiologian, hätäkeskuslaitoksen, ensihoidon ja eri sairauksien näkökulmista, hän sanoo.
Taitotalo onkin saanut paljon kiitosta yritysasiakkailtamme siitä, että ensiapua kouluttavat akuuttitaustaiset hoitajat.
– Koen, että yksi tärkeä ja kiitosta saanut osa-alue vetämissäni koulutuksissa on kosketus omaan työhöni. Pystyn eri esimerkein kertomaan, miksi mitäkin tehdään, ja miksi on tärkeä toimia siten, kun toimitaan, Kalle jatkaa.
Palaute ohjaa toimintaa myös ensiapukoulutuksissa
Taitotalo seuraa toimintansa vaikuttavuutta palautteiden avulla, sekä muokkaa koulutuksia palautteiden perusteella. Kalle kertoo, että aluksi häntä hieman jännittivät jokaisesta koulutuksesta pyydetyt palautteet. Hyvin nopeasti hän kuitenkin huomasi, että vahva ammatillisuus näkyy koulutuksissa ja opiskelijoiden antamat palautteet ovat hyviä ja rakentavia.
– Nykyään palautteet ohjaavat seuraavan koulutuskerran sisällön suunnittelua; mitä tulisi olla enemmän, mitä tulisi syventää ja niin edelleen. Palautteet käydään Taitotalon koulutusasiantuntijan kanssa läpi hyvässä hengessä. Taitotalo haluaa selkeästi kehittää koulutustensa vaikuttavuutta koko ajan, Kalle kertoo.
Kuuntelen Kallen mietteitä konsulttina kouluttamisesta hyvällä mielellä. Itse tietysti olen sitä mieltä, että asiakaskokemus on meidän vahvuutemme, mutta on hyvä kuulla ulkopuoliselta, että se myös näkyy toiminnassamme.
Yhteistyössä kohti oppimista
Konsulttien käyttäminen kouluttajina tuo Taitotalolle lisää kosketuspintaa käytännön työelämästä.
– Mielestäni koulutuksissa kolmikantaisesti jokainen saa irti jotain ja saa eväitä jatkoon. Koulutukseen osallistujat oppivat lisää käsiteltävänä olevasta aiheesta. Itse pystyn tarkastelemaan toimintaani kouluttajana ja hoitajana ryhmän havaintojen ja kysymysten perusteella. Taitotalo myös kuulee minulta viimeisimmät alaamme koskettavat asiat, Kalle sanoo.
Tahdon kiittää jokaista konsulttiamme hyvästä yhteistyöstä ja yhteisestä matkastamme kohti entistä parempaa työelämän kehittymistä.
P.S. Mikäli työskentely hienossa ja työntekijöitä tukevassa organisaatiossa kiinnostaa, niin tutustuthan meidän avoimiin työpaikkoihimme.
Kirjoittaja työskentelee Taitotalossa sosiaali-, terveys- ja kasvatusalalla koulutusasiantuntijana. Hän on aiemmin työskennellyt erityisnuorisotyössä, ensihoidossa ja kriisityössä. Taitotaloon hän tuli syksyllä 2020 kehittämään Taitotalon ensiapukoulutuksia, ja urakehitys on vienyt hänet kouluttajan työtehtävien kautta koulutusasiantuntijaksi.
